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柏林乡

来源:作者:发布时间:2017年06月13日 浏览次数: [字体: ]

一、机构名称

西畴县柏林乡农业综合服务中心。加挂西畴县柏林乡农产品质量安全监管站牌子。

二、职责任务

(一)承担农业、林业、水利、农业机械、畜牧兽医等基层农业技术推广、动植物疾病防控防治、农产品质量检测等服务性工作。

(二)承担农民质量安全知识培训、质量安全控制技术的推广、生产环节质量安全的日常巡查、各项监管措施的督促落实等任务,从源头上保障农产品质量安全。

三、隶属关系

隶属于西畴县柏林乡人民政府管理的直属事业单位。

四、机构规格

机构规格不定级。

五、内设机构

西畴县柏林乡农业综合服务中心,不设内设机构,根据工作需要进行人员分工,实行定岗定责。

六、人员编制

核定事业编制16名。

七、人员结构

以人力资源和社会保障部门核准批复的岗位设置结构比例执行。

八、领导职数

领导职数5名,其中:设主任1名,副主任4名(中心主任由乡人民政府副职兼任,原乡农业技术推广站、畜牧兽医站、林业技术推广站和水务站等站所负责人兼任中心副主任)。

九、经费形式

财政拨款管理。

十、所属类别

公益一类事业单位。

十一、附则

(一)中共西畴县委机构编制办公室负责对本方案的执行情况进行评估和监督检查。

(二)本方案由中共西畴县委机构编制办公室附则解释,其调整由中共西畴县委机构编制办公室按照规定程序办理。

 

 

 

附件2:

西畴县柏林乡文化广播电视服务中心“十定”方案(草案)

 

按照中共西畴县委机构编制办公室《关于对全县事业单位实施“十定”有关事项的通知》(西机编办〔2015〕31 号)要求,为适应社会公益服务事业发展的需要,西畴县柏林乡文化广播电视服务中心所属事业单位机构编制“十定”方案如下:

一、机构名称

西畴县柏林乡文化广播电视服务中心。

二、职责任务

承担文化宣传、广播电视、村中性体育活动及相关设施维护与管理等服务性工作。

三、隶属关系

隶属于西畴县柏林乡人民政府管理的直属事业单位。

四、机构规格

机构规格不定级。

五、内设机构

西畴县柏林乡文化广播电视服务中心,不设内设机构,根据工作需要进行人员分工,实行定岗定责。

六、人员编制

核定事业编制3名。

七、人员结构

以人力资源和社会保障部门核准批复的岗位设置结构比例执行。

八、领导职数

领导职数1名,其中:设主任1名。

九、经费形式

财政拨款管理。

十、所属类别

公益一类事业单位。

十一、附则

(一)中共西畴县委机构编制办公室负责对本方案的执行情况进行评估和监督检查。

(二)本方案由中共西畴县委机构编制办公室附则解释,其调整由中共西畴县委机构编制办公室按照规定程序办理。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件3:

西畴县柏林乡国土和村镇规划建设服务中心“十定”方案(草案)

 

按照中共西畴县委机构编制办公室《关于对全县事业单位实施“十定”有关事项的通知》(西机编办〔2015〕31 号)要求,为适应社会公益服务事业发展的需要,西畴县柏林乡国土和村镇规划建设服务中心事业单位机构编制“十定”方案如下:

一、机构名称

西畴县柏林乡国土和村镇规划建设服务中心。加挂西畴县柏林乡不动产登记服务站牌子。

二、职责任务

(一)承担农村土地开发和利用、村镇规划、村容相貌、环境卫生、园林绿化、城镇公用设施维护与管理等服务型工作。

(二)负责辖区内不动产登记资料收集、上报工作;负责辖区内不动产流转、纠纷调处等业务;负责业务范围内有关法律法规、政策的咨询解释和宣传工作;负责档案管理等工作。

三、隶属关系

隶属于西畴县柏林乡人民政府管理的直属事业单位。

四、机构规格

机构规格不定级。

五、内设机构

西畴县柏林乡国土和村镇规划建设服务中心,不设内设机构,根据工作需要进行人员分工,实行定岗定责。

六、人员编制

核定事业编制4名。

七、人员结构

以人力资源和社会保障部门核准批复的岗位设置结构比例执行。

八、领导职数

 领导职数1名,其中:设主任1名。

九、经费形式

财政拨款管理。

十、所属类别

公益一类事业单位。

十一、附则

(一)中共西畴县委机构编制办公室负责对本方案的执行情况进行评估和监督检查。

(二)本方案由中共西畴县委机构编制办公室附则解释,其调整由中共西畴县委机构编制办公室按照规定程序办理。

 

 

 

 

附件4:

西畴县柏林乡社会保障服务中心“十定”方案(草案)

 

按照中共西畴县委机构编制办公室《关于对全县事业单位实施“十定”有关事项的通知》(西机编办〔2015〕31 号)要求,为适应社会公益服务事业发展的需要,西畴县柏林乡社会保障服务中心事业单位机构编制“十定”方案如下:

一、机构名称

西畴县柏林乡社会保障服务中心。

二、职责任务

承担人力资源开发、劳动力技能培训与转移、就业、新型农村养老保险、城镇居民养老保险,优抚安置、社会救助、最低生活保障、新型农村合作医疗等服务性工作。

三、隶属关系

隶属于西畴县柏林乡人民政府管理的直属事业单位。

四、机构规格

机构规格不定级。

五、内设机构

西畴县柏林乡社会保障服务中心,不设内设机构,根据工作需要进行人员分工,实行定岗定责。

六、人员编制

核定事业编制7名。

七、人员结构

以人力资源和社会保障部门核准批复的岗位设置结构比例执行。

八、领导职数

领导职数2名,其中:设主任1名,副主任1名。

九、经费形式

财政拨款管理。

十、所属类别

公益一类事业单位。

十一、附则

(一)中共西畴县委机构编制办公室负责对本方案的执行情况进行评估和监督检查。

(二)本方案由中共西畴县委机构编制办公室附则解释,其调整由中共西畴县委机构编制办公室按照规定程序办理。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件5:

西畴县柏林乡交通运输和安全生产服务中心“十定”方案(草案)

 

按照中共西畴县委机构编制办公室《关于对全县事业单位实施“十定”有关事项的通知》(西机编办〔2015〕31 号)要求,为适应社会公益服务事业发展的需要,西畴县柏林乡交通运输和安全生产服务中心事业单位机构编制“十定”方案如下:

一、机构名称

西畴县柏林乡交通运输和安全生产服务中心。

二、职责任务

承担农村交通、安全生产、应急救援、食品安全等服务性工作。

三、隶属关系

隶属于西畴县柏林乡人民政府管理的直属事业单位。

四、机构规格

机构规格不定级。

五、内设机构

西畴县柏林乡交通运输和安全生产服务中心,不设内设机构,根据工作需要进行人员分工,实行定岗定责。

六、人员编制

核定事业编制3名。

七、人员结构

以人力资源和社会保障部门核准批复的岗位设置结构比例执行。

八、领导职数

 领导职数1名,其中:设主任1名。

九、经费形式

财政拨款管理。

十、所属类别

公益一类事业单位。

十一、附则

(一)中共西畴县委机构编制办公室负责对本方案的执行情况进行评估和监督检查。

(二)本方案由中共西畴县委机构编制办公室附则解释,其调整由中共西畴县委机构编制办公室按照规定程序办理。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件6:

西畴县柏林乡财政所“十定”方案(草案)

 

按照中共西畴县委机构编制办公室《关于对全县事业单位实施“十定”有关事项的通知》(西机编办〔2015〕31 号)要求,为适应社会公益服务事业发展的需要,西畴县柏林乡财政所事业单位机构编制“十定”方案如下:

一、机构名称

西畴县柏林乡财政所。

二、职责任务

承担乡财政预决算编制、惠农政策资金兑付管理、财政资金监管、国有(集体)资产管理和租住财政收入入库等职责。

三、隶属关系

隶属于西畴县柏林乡人民政府管理的直属事业单位。

四、机构规格

机构规格不定级。

五、内设机构

西畴县柏林乡财政所,不设内设机构,根据工作需要进行人员分工,实行定岗定责。

六、人员编制

核定事业编制3名。

七、人员结构

西畴县柏林乡财政所人员结构为:管理人员3名。

八、领导职数

 领导职数1名,其中:设所长1名。

九、经费形式

财政拨款管理。

十、所属类别

公益一类事业单位。

十一 、其他需要说明的情况

西畴县柏林乡财政所人员参照《中华人民共和国公务员法》管理。

十二、附则

(一)中共西畴县委机构编制办公室负责对本方案的执行情况进行评估和监督检查。

(二)本方案由中共西畴县委机构编制办公室附则解释,其调整由中共西畴县委机构编制办公室按照规定程序办理。

 

 政府信息公开负责人:罗烽

办公地点:柏林街上

联系电话:0876-3032285

办事指南:集体土地承包经营许可证核发指南

服务承诺:

为推进建立廉洁、勤政、务实、高效的机关工作作风,创建文明、卫生的环境,树立政府部门良好形象,柏林乡人民政府向社会公开承诺:

一、 爱岗敬业,忠于职守

全心全意为人民服务,忠于祖国,忠于党的事业。热爱本职工作,刻苦钻研业务,认真履行职责。工作时间着装整洁,挂牌上岗,不擅离职守,不无故缺勤,不闲谈聊天,不办理私事,不做其他与工作无关的事情。

二、 依法办事、廉洁奉公

开展执法检查时,出示《行政执法证》;检查结果和处理决定在检查结束后15日内送达被检查单位,严守工作纪律,不拨人情款,不受贿,索贿,不接受任何有碍公正执法、依法行政的宴请、礼品、服务,不组织、不参与其他违反廉政制度规定的活动。

三、 热情服务,转变作风

公开办事程序,接受群众监督,对待任何来办事、投诉的人员都做到文明礼貌,耐心细致,坚决杜绝“四难”现象。实行首问负责制,严禁互相推诿、办事拖拉。做到言行一致,不务虚名,脚踏实地,扎实工作,切实转变工作作风。

四、 刻苦学习,精通业务

刻苦学习业务知识,精通专业技能,掌握过硬本领,熟悉政策,法规、制度。在工作中,以及答复问题时,做到运用政策、法规、制度熟练,解释正确。

五、 清洁卫生、美化环境

保持室内外环境卫生清洁,室内办公用品、文件资料、书报杂志摆放整齐。不随地吐痰,不乱扔杂物。做好机关大院环境绿化美化。