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西畴县纪委监委“五抓”省级文明单位创建树形象

来源:作者:发布时间:2018年07月06日 浏览次数: [字体: ]

为积极培育和践行社会主义核心价值观,提升纪检监察队伍整体素质和树立机关良好形象,县纪委监委紧紧围绕创建省级文明单位工作重点,抓基础强保障、抓学习强素质、抓管理强规范、抓活动强氛围、抓作风强形象,文明单位创建工作迈上新的台阶。

抓保障强基础,优化办公环境。按照创建文明单位的规划要求,结合机关办公区域和绿化面积较为宽敞的实际,加大创建资金投入力度,建成了百余平方米的西畴县清廉馆警示教育基地,切实加强对全县机关干部和企事业职工的反腐倡廉教育。在办公大楼前,将学习十九大精神、新修订的党章、《监察法》、党务公开、精神文明等有关内容制作宣传栏,规范机关停车场所和对办公区域进行文明标识提示,实施办公区环境绿化,使职工活动场所等方面得到新提升,营造创建文明单位氛围。

抓学习强素质,夯实文明单位创建基础。坚持机关每周一上午集中轮流领学制度,认真组织学习贯彻落实党的十八大、十九大精神,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习十九届中央纪委二次全会精神以及中央领导同志关于加强精神文明建设的有关论述等基本理论,参加省纪委、监委组织的转录融合,提升素质学习培训,通过学习,使纪检监察干部进一步优化知识结构、拓展理论视野、打牢业务功底,切实增强四个意识,坚定四个自信,真正促使成为工作的行家里手,为文明单位的创建夯实基础。

抓管理强秩序,健全文明单位创建制度。把创建活动列入年度重要工作日程,制定创建文明单位工作计划,建立健全完善创建文明单位的相关制度,在创建组织领导机构中实施一把手负总责亲自抓,分管领导具体抓,各部室共同抓的领导机制,将文明单位创建工作任务分解到人,实行责任包干制,分步骤按阶段逐步完成。通过制度措施促使纪检监察干部参与文明创建,使干部的规范意识、责任意识不断增强,自觉遵守规章、履行职责并积极参与各项活动,保障了文明单位创建工作有效有序推进。

抓活动强氛围,丰富文明单位创建形式。在创建过程中先后开展了志愿者活动党员进社区服务廉政文化活动等一系列主题教育实践活动。并充分利用国家规定的重大节假日,党群组织每年组织机关打篮球、气排球、春游活动等文体活动,在全县范围内举办廉政书画展、廉政演讲比赛等活动。积极开展文明部(室)、文明家庭、文明个人的创建和评选活动,使创建文明单位的载体丰富多彩。

抓作风强形象,打造过硬铁军队伍。通过在窗口部门建立告知牌,开通12388监督电话,为解决群众办事诉求提供保障。在纠正四风上聚焦发力,着重整治不作为、慢作为问题,推动全县各级干部和机关作风明显转变,提升干部职工干事创业的精气神。大力弘扬等不是办法,干才有希望的西畴精神,积极开展重点领域、民生工程、扶贫领域监督执纪问责力度,充分发挥纪检监察干部敢于担当、务实有为的工作作风,以问题为导向,切实解决干部队伍和群众反映的突出问题,努力打造一支政治过硬、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的纪检铁军。(纪委监委  张国芳)