为有效破解基层治理不精细、不高效的问题，法斗乡董有村委会马龙洲村小组积极推动党建引领“一网联动多员共治”的基层治理模式，做到党建、治理一网联动，党心民心一网聚合，以“小网格”推动“大治理”，以“大治理”促进“新和谐”。

“红色引领”入网格。在县乡牵头下整合人员力量，形成网格长统筹协调，网格员具体落实，推动日常管理与协办，机动配合的“三长两员”网格力量。按照便于管理、相对集中原则，以小组为单位，户数为标准，兼顾位置相邻性及人口分布，管理难度和资源分配均衡将村小组划分为2个微网格，推动基层治理力量向网格、小组、户延伸。目前，村小组配备网格员2名。强化组织引领。推动网格员常驻网格、乡村干部挂联网格、党员、致富带头人融入网格，把党组织建在网格上、农户中，10名党员干部主动到村亮明身份。同时乡镇、村干部包联网格、专职网格员常驻网格、在职党员编入网格、职能部门力量下沉网格、社会力量融入网格，定岗定人，定职定责，打造一支各方联动、协同作战的网格治理工作队伍，织好一张组织网。

力量聚集稳网格。为确保网格员清楚应该做什么、具体怎么做问题，村级牵头组织对全村1名网格长、2名网格员开展业务培训，重点从矛盾纠纷排查化解、相关政策法规、岗位职责等方面入手，不断为网格员“充电赋能”。强化宣传抓预防，用活用好新平台。网格长、网格员作为普法宣传的带头人，线上利用村小组微信群、村村响等渠道及时转发群众听得懂易理解的法治宣传内容，让群众成为法律的明白人，用好接诉即办等平台，确保群众诉求能及时解决。线下通过常态化的入户走访、火塘会、院坝会等面对面地向群众讲解国家政策法规和常识，结合实际案例，深入浅出地解读法律法规，让群众听得懂、学得会、用得上。今年来共开展学习宣传13次。

“矛盾”化解在网格。村小组充分发挥网格员情况熟悉、人员熟悉的优势，认真开展常态化、拉网式、不间断的排查，关注好家庭矛盾突出、邻里纠纷矛盾深等重点户，关心好孤寡老人、留守儿童等特殊群体，不定时将掌握和收集的矛盾纠纷与风险隐患上报至村一级汇总。分类调处，多方合力抓化解。针对小矛盾小纠纷，网格员主动履职，认真了解矛盾产生的原因和根源，对症下药，积极促成和解，实现小事不出网格。对于复杂疑难的矛盾纠纷，加强与上级相关部门的联动协作，形成合力将重大矛盾纠纷和风险隐患妥善化解。截至目前，化解矛盾纠纷3件，化解成功率为100%。

产业先行强网格。充分发挥党员实训户帮助作用，建立种植互助联系制度，全村40余户群众依托独特的气候条件和生态环境，围绕房前屋后做足“庭院经济”文章，继续发展壮大特色粽叶产业、金线莲中药产业、草果香料产业，引进文山金叶科技有限公司对金线莲种植提供种苗培育、技术指导、保底收购，确保产业发展有出路、有销路。充分发挥村小组长党支部书记朱开明、致富带头人朱文富的“头雁”作用，选优配强网格员，团结一心带领群众搞产业、谋发展，在政策宣传上争做宣传员、在矛盾纠纷中争做调解员、在产业发展中争做技术指导员、在民生便民服务上争做服务员，真正履行好网格员职责，以技术共享、资源共享、利益共享机制，真正实现群众发展有出路、增收有渠道、销售有保障，党群内生动力进一步激发。

机制健全固网格。建立健全党建引领基层治理的工作机制，积极构建“党建引领、党员带头、群众自治、部门联动协调”等多方联动、高效协同的治理格局。村级党组织不定期组织网格员队伍开展学习培训，传达学习上级有关精神，统一思想，分享好经验好做法，集体研究对策措施，对于村小组和村党组织自身无法解决的问题，及时上报乡一级分析研判，今年以来，通过接诉即办平台办理群众诉求和网格事项共6件，县乡参与协调解决2件，办结率达100%，及时就地化解一大批群众急难愁盼问题。